服装面试风格问题,服装面试风格问题有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于服装面试风格问题的问题，于是小编就整理了4个相关介绍服装面试风格问题的解答，让我们一起看看吧。

1. 服装面试的问题及答案？
2. 面试着装的五大基本原则？
3. 服装督导面试问题解答？
4. 面试时的衣着打扮形象要求？

服装面试的问题及答案？

你是面试服装营业员还是？如果是服装营业员的话，首先建议你划一个暖色系列的装。

面试时自信一点（这点很重要），如果招人单位不介意没经验的话，面试时不是想你对服装的了解多少，而是面对顾客时你的应对措施，如果招人单位想招有经验的你就得有所准备，首先你得了解你们那边有什么服装卖场（因为楼主没提出你是那里的这点本人不知怎么回答），然后告诉他你在哪个卖场做过，如果你所应聘的是做外贸服装的，最基本的英语对话你得知道。营业员一般只要知道库存的款式，颜色，码数，还有衣服的原料之类的，因为对于你应聘的单位了解不深所以回答不够有针对性。希望对你有所帮助，如有疑问请联系本人。

面试着装的五大基本原则？

1、着装要与当时的环境相协调；

2、服装与服饰色调要达到整体协调一致；

3、服装的款式要大方得体，不要穿着太暴露或太短的服装；

4、着装的款式和尺码等要体现合体性；

5、着装的色彩主要以冷色调和中间色调为宜，不要过于鲜艳。

所以“礼仪体现修养细节展示不同”，事先了解一些求职面试的礼仪是求职者迈向成功的第一步

面试着装基本原则有哪些?

第一，注重服饰美：质地好;款式雅;做工精;搭配准。

第二，服饰庄重。考生的服饰一方面应以其朴素大方取胜，另一方面则应要求文明得体。具体来说，主要应注意以下几点：1)忌过分炫耀;2)忌过分透明;3)忌过分紧身;4)忌过分短小;5)忌过分***，即不露胸、不露肩、不露背、不露腰、不露腿。

考生的服饰应保持整洁，具体而言，应注意：忌残破;忌褶皱;忌乱穿;忌肮脏。

男性着装：西装颜色搭配坚持“三色原则”，即全身颜色不得多于三种。西装、衬衫、领带三样中必须有两样是素色的。女性着装：建议女性穿正装，如衬衫长裤、西服套装或套裙等，性感、暴露、艳丽、怪异的服装绝不能出现在面试场合。

服装督导面试问题解答？

首先要有同行业过硬的知识，要能够对自己管辖内所售产品的销售情况进行分析，发现问题上报店长或主管，并协助店长主管解决问题，完成销售任务。同时，要有过硬的心理素质，能在逆境中想办法激励自己的员工。这是我刚刚去苏宁面试督导时所总结出来的经验，不过我没通过，因为我对家电不熟，只好去做了市场。

面试时的衣着打扮形象要求？

1就算你平时再怎么不喜欢打扮，注重内在，但是求职的时候请你务必衣着体面，记住自己是去给人好印象的，让考官对你有兴趣、记住你、聘请你。

2衣着：男性方面最好是合身的西装，女性方面衣着不要太花俏，可以是裙子，也可以是衣服，颜色最好是净色。

3妆容：不要化太浓的妆，烟熏妆和彩妆都别化，除非是必要，但是也不要不化妆，比如你的眉毛太淡，看起来没有神气，可以适当的去修饰一下，可以化一个淡妆，把自己不好的地方修饰一下。

4举止：举止方面很多人习惯了随意，像在家里或者去菜市场一样，随地吐痰，乱丢垃圾，还有不带笔借了考官的笔忘记还的，这些都是不好的，不要范这样的错误。

5谈吐：不要大声吆喝，不要讲粗口，跟考官对话要吐字清晰，语调不快不慢，在跟人对话时要注视对方，不要打断对方的讲话，在对话前先说“你好”，在对话结束时礼貌的说声“谢谢”。

到此，以上就是小编对于服装面试风格问题的问题就介绍到这了，希望介绍关于服装面试风格问题的4点解答对大家有用。