结构风格服装设计师,结构风格服装设计师招聘

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于结构风格服装设计师的问题，于是小编就整理了4个相关介绍结构风格服装设计师的解答，让我们一起看看吧。

1. 服装设计和服装设计师有什么区别？
2. 伽罗太华设计师是谁？
3. 韩都衣舍的组织结构有什么特点？
4. 亲们，我想请教一个问题，服装设计，有什么推荐的书么？

服装设计和服装设计师有什么区别？

时装设计师与服装设计师没有区别。时装设计师（别名：服装设计师）是以服装画或实际材料来表现有关服装创意或构想的人。他们可以拥有自己的企业，可以受雇于人，也可以是自由职业者。这个定义显然是国际性的。设计师的本质是富于创造性。他最重要的工作是构思。时装设计师（服装设计师）的工作内容：

1、搜集服装设计相关信息；

2、对产品的风格进行定位，包括服装整体造型的构成、面辅料的选定和色彩及配饰的搭配等；

3、设计服装结构的图稿，通过款式、结构线、色彩等进行详细且清晰的描述，把设计构思行程直观的视觉效果；

4、设计服装的结构。将以设计的款式分解，展开成平面的衣片结构图并根据款式设计制定成品各部位规格。

伽罗太华设计师是谁？

伽罗的设计师好像是fenny，东方服饰的结构设计，时尚现代的裁剪方式，胸口处不对称流线型裁剪，服装下摆多层次排列，裙摆拼接深蓝波涛浮雕纹理，充满流动感与设计感。

大量烫金元素融入皮肤材质，身后悬浮圆盘，融合浪花元素，弓箭与箭袋***用流线型设计，华山的厚重感与江河的流动感贯穿其中。保留伽罗的面纱，凸显神秘与高贵冷艳的气质。

韩都衣舍的组织结构有什么特点？

韩都衣舍创造性的运用了“以产品小组为核心的单品全程运营体系”，即所谓的“小组制”。

韩都衣舍成立于2008年，起家时仅是一家淘宝网货品牌，经过十几年的发展，从当初的年销售额20万到如今的年销售额15亿，已经由一个几人组成创业团队发展成近三千人的超级团队，通过内部孵化、合资合作及代运营等方式，韩都衣舍旗下品牌集群已有70多个。这样高速发展的成功秘诀正是源于韩都衣舍独创的“小组制”。

将传统管理模式倒过来形成“倒三角”型的管理模式，将前端小组下沉，赋予他们更多权力与职责，小组可以直接做决策，而公司的高层负责***整合和服务支持，以***小组为主。以各个小组核心，自行制定***，持续自主生长，做到全员参与经营，打造一支***奋斗的一线团队。同时，在这样的结构下，小组是可以简单分裂***的，不会随着企业的发展而失去活力。

韩都衣舍的组织结构特点是:***用小组制的组织结构。韩都衣舍创造性的运用了“以产品小组为核心的单品全程运营体系”，即所谓的“小组制”。韩都衣舍是一家服装品牌，它的组织结构特点是线上线下同时进行营销，线上获客线下出品的模式。

亲们，我想请教一个问题，服装设计，有什么推荐的书么？

1、首先建议看《服装画技法》了解人体结构以及最重要的学会画款式图。
一般设计师接触到的是服装效果图和服装款式图这两种。
2、《服装色彩》介绍日常服装搭配中的色彩原理。
3、《服装材料》最为设计师知识模块最重要的环节，需要大量的实践经验累积，了解面料的能与不能。辅料在国内是比较忽视的一个环节，事实上辅料是一件衣服的支架，同等重要。国内服装也不太注重这些。如果有兴趣可以看看《服装辅料大全》这本书。边看的同时最好到面辅料市场找到相应材料真实感受，最佳的方式是接着去成衣市场进行大量的接触与分析这里的成衣市场是指品牌及名品市场，批发市场可以忽略。
4、服装设计。设计类的书目很多，就不介绍了，书都大同小异，只能学学基本概念。在此理论基础上，最好的方法是边看边画。服装面料学，服装人体绘画技巧，服装制版。

希望我的建议能对你起到一定的启发作用。

到此，以上就是小编对于结构风格服装设计师的问题就介绍到这了，希望介绍关于结构风格服装设计师的4点解答对大家有用。